💼 Commercial(e) Junior (OpTeam) – Force de Vente Externalisée

📍 Localisation : Présentiel – Bureau à Caen (Normandie)
🌍 Exigence : Anglais lu et parlé – niveau professionnel apprécié

Tu veux lancer ta carrière commerciale ?

Tu as le goût du contact, tu aimes convaincre et tu veux apprendre les vraies méthodes de prospection BtoB ?

Que tu sois jeune diplômé(e), en reconversion professionnelle, ou simplement prêt(e) à relever un nouveau challenge, OpSales t’accompagne pour devenir un(e) véritable Business Developer BtoB.

Rejoins un acteur reconnu du développement commercial et deviens un maillon clé de notre équipe OpTeam, dédiée à la force de vente externalisée.

🔹 À propos d’OpSales

Depuis plus de 10 ans, OpSales aide les entreprises à structurer, accélérer et piloter leur performance commerciale, en France et à l’international.

Notre écosystème repose sur quatre pôles complémentaires :

• OpTeam : la force de vente externalisée, moteur de la croissance de nos clients.

• OpRecruit : le recrutement commercial, pour dénicher les meilleurs talents.

• OpGrowth : l’accélération business, pour structurer les stratégies de vente et les outils CRM.

• OpLearn : la formation certifiante et opérationnelle, pour développer les compétences commerciales.

🎯 Tes missions

Tu évolueras dans un environnement où la prospection, la relation client et la performance sont au cœur des priorités.
Ton rôle : apprendre, progresser et faire grandir les projets commerciaux de nos clients.

• Identifier de nouveaux prospects à fort potentiel (en France ou à l’international)

• Mener des campagnes de prospection multicanales (téléphone, email, LinkedIn…)

• Qualifier les besoins clients et préparer les rendez-vous commerciaux

• Participer à la construction des propositions commerciales

• Suivre les performances et mettre à jour le CRM

• Collaborer avec ton Business Manager pour faire évoluer ta stratégie

⚡ Les défis à relever

Chez OpSales, ton plus grand défi, c’est toi-même : apprendre vite, prendre confiance, et performer dans un environnement stimulant.

Tu apprendras à :

• Structurer ton discours commercial

• Adapter ta prospection selon les marchés

• Gérer ton pipeline comme un pro

Et si tu ne parles pas encore anglais, pas d’inquiétude : tu seras accompagné(e) pour progresser.
Ce qui compte avant tout, c’est ton énergie, ton envie d’apprendre et ton tempérament commercial.

👤 Profil recherché

• Tu as une première expérience en prospection ou en relation client (alternance, stage ou emploi)

• Tu aimes convaincre, comprendre les besoins et atteindre des objectifs

• Tu es organisé(e), curieux(se) et rigoureux(se)

• Tu veux apprendre un vrai métier de vente BtoB, avec un accompagnement au quotidien

• Tu parles anglais ? Parfait. Sinon, on t’aidera à le renforcer 💪

💡 Chez OpSales, chaque talent peut évoluer : vers le management, la stratégie client ou l’expertise commerciale.

🌟 Ce que tu trouveras chez OpSales

• 🎓 Une formation complète et continue via notre programme OpLearn

• 🧭 Un accompagnement individuel avec ton Business Manager

• 🧩 Des missions variées et formatrices dans des secteurs innovants

• 🤝 Une équipe bienveillante et ambitieuse, où la performance se vit en collectif

• ❤️ Une mutuelle 100 % employeur

• 💻 Un environnement de travail moderne et stimulant

• 🎉 Des team buildings et challenges commerciaux réguliers

💰 Rémunération

• Fixe mensuel brut : 2 000 € à 2 300 €, selon profil

• Variable non plafonné : 4 000 € à 8 000 € brut/an, selon performance

• Primes complémentaires : challenges, bonus ponctuels, marge générée

➡️ Rémunération annuelle totale estimée : 26 000 € à 35 000 € brut/an

🔑 En résumé

Tu veux apprendre, performer et évoluer dans un environnement où la réussite se construit en équipe ?
Alors rejoins OpSales et deviens le ou la Commercial(e) Junior que tout manager rêve d’avoir.

👉 Postule dès maintenant, on te répond rapidement !